前阵子实习生面试阿里巴巴蚂蚁金服很幸运的被录用了，感觉这次能进阿里实习百分之三十靠实力，百分之四十靠运气，还有百分之三十靠临场发挥吧。总结的经验如下： 1. 简历是很重要的部分，把简历写好。L君是阿里2015年的新员工，，是我朋友的朋友，本来要他内部推荐我的，但是由于某些原因没能推荐我。幸运的是他给我修改了我的简历，而且很认真的修改了三次，凭借他的经验我的简历写的很细致，突出自我编程能力明显。所以好的简历是面试成功的开始。 2. 内部推荐很重要。如果要我去笔试的话估计没做几道题就败下阵来，原因是我的基础太差笔试肯定吃亏。当我看到年级群里面师姐发了内推广告时我将信将疑地发了一份改了好几遍的简历给她，结果是幸运的被她发给她Boss了。 3. 电话面试1面。如果你没准备好特别是周边环境嘈杂或者电话没电一定要跟面试官说明，并请求对方隔一段时间打给你。我就是因为手机没电要求面试官隔半个小时打电话给我的。经过中间半个小时的调整，一面的时候比别人要淡定许多。在面试过程中知道的问题就条理清晰地回答，比如1是什么、2是什么等等，不会的问题或领域就诚实地说主要方向不在这一块。面试中不能很好表达的题目可以举例子说明，比如这次面试问我最简单的问题：什么是面向对象？很郁闷我不会面向对象编程，但是这么简单的问题不给出自己的看法显然会拉低面试官对我的印象，所以我谈了谈我对LOL的肤浅的关于面向对象的理解：LOL中英雄是一个基类，不同的英雄是这个类的继承和派生等等。 4. 电话面试2面。这次面试官是个技术大牛，一上来就告诉我他的姓名（当然我不认识也没查过，最好可以查查）我当时有些紧张估计前面的技术问题也没答好，他好像问了我对做过的项目感觉做的最牛的地方在哪？我简单地思考了下，从宏观的角度说了我用了什么办法做了什么事达到了什么样的效果。后来面试官可能见我答得不怎么样就转过来问我对学习的态度类似的问题，我的回答是：学校学的东西很少，如果能在阿里这样的大公司学习的话一天可以顶我在学校学习数天（这种回答可能很土，但是给面试官展现的是我谦虚上进的态度，二面其实技术部分没那么重要了，能展现出自己工作的热情学习的热情其实更重要）。 5. 电话面试3面。感觉这次面试基本上是聊天吧，健谈点可能比较好，表现自己优秀开朗的一面。
人生就像一杯没有加糖的咖啡，喝起来是苦涩的，
